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588.000 euros para 98 contrataciones en la comarca de Tentudía por Plan de Empleo Social

588.000 euros para 98 contrataciones en la comarca de Tentudía por Plan de Empleo Social
10 de Noviembre | 15:55 - Redacción

El Diario Oficial de Extremadura (DOE) publica este viernes una resolución por la que se conceden un total de 19.200.000 euros en ayudas a 409 municipios y entidades locales menores de Extremadura para el desarrollo del Programa I del Plan de Empleo Social.


Esa cantidad será financiada con recursos de la Junta de Extremadura y de las diputaciones provinciales de Cáceres y Badajoz.


Las ayudas están destinadas a la creación de empleo mediante la contratación de personas paradas en situación o riesgo de exclusión social para la ejecución de actuaciones tales como servicios de utilidad, medio ambiente, desarrollo cultural, servicios personalizados, asistencia social, apertura de centros públicos, culturales o recreativos, o cualquier otro destinado a facilitar la inserción sociolaboral de este colectivo.


Se establecen dos períodos de contratación: el primero finaliza el día 31 de diciembre de 2017 y el segundo termina el día 30 de junio de 2018. En este sentido, el último día del plazo para formalizar el primer 50 % de las contrataciones aprobadas será el día 31 de diciembre de 2017; y el plazo para formalizar el restante 50 % de las contrataciones aprobadas comenzará el día 16 junio 2018 y finalizará el día 30 de junio de 2018.

El primer proceso de selección de los trabajadores será en los 10 días siguientes a la publicación de la resolución y el segundo deberá iniciarse con una antelación máxima de tres meses a la fecha de 30 de junio de 2018.

La cuantía de la subvención será equivalente al importe de los costes salariales subvencionables de cada puesto de trabajo con un límite máximo por puesto de trabajo de 6.000 euros.

El periodo subvencionable será de seis meses continuados a contar desde la fecha del inicio de cada contratación finalizando, por tanto, a los seis meses desde su inicio. Las contrataciones deberán ser de naturaleza laboral y formalizarse conforme cualquier modalidad contractual regulada en el Estatuto de los Trabajadores.

Las personas participantes en el Programa de Empleo Social recibirán sesiones de motivación para el empleo y el autoempleo para mejorar su empleabilidad una vez finalicen las contrataciones objeto de la subvención.

La participación en estas sesiones será de obligado cumplimiento y deberán realizarse en los últimos dos meses de las contrataciones. La impartición de las sesiones correrá a cargo del personal técnico del Servicio Extremeño Público de Empleo.

En la comarca de Tentudía el reparto de dinero y trabajadores es el siguiente:


Ayuntamiento Trabajadores Cantidad
Bienvenida 7 42000 euros
Bodonal de la Sierra 5 30000 euros
Cabeza la Vaca 6 36000 euros
Calera de León 4 24000 euros
Fuente de Cantos 19 114000 euros
Fregenal de la Sierra 16 96000 euros
Fuentes de León 11 66000 euros
Monesterio 14 84000 euros
Montemolín 7 42000 euros
Segura de León 9 54000 euros

El Plan de Empleo Social

El Plan de Empleo Social que a partir de ahora llegará a un mayor número de personas, ya que hasta el momento solo podían acceder a las contrataciones las personas desempleadas que no percibieran ningún tipo de prestación o subsidio por desempleo, estima atender a 4.000 puestos de trabajo con duración de 6 meses. Por lo que seguirá dando prioridad a las personas desempleadas de larga duración pero que no cobren prestaciones contributivas por desempleo.

El Plan de Empleo Social se torna más flexible con respecto a la realización de las contrataciones por parte de los municipios y entidades locales menores. A los destinatarios del Programa I se les permitirá la reducción de jornada con el límite del 70 por ciento de la misma en el caso de que la entidad justifique dificultades económicas para crear la totalidad de puestos de trabajo.

La nueva convocatoria del Plan de Empleo Social 2017/2018 establece también que las entidades locales podrán hacer tantos procesos de selección de aspirantes como periodos de contratación establezca la resolución de la concesión, así como adaptar este trámite a sus necesidades organizativas en un solo proceso de selección.


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